Unsere Soft Skills Kurse und Soft Skills Schulungen finden in Berlin | Bremen | Dortmund | Dresden | Düsseldorf | Erfurt | Essen | Frankfurt | Hamburg | Hannover | Kassel | Koblenz | Köln | Krefeld | Leipzig | München | Münster | Nürnberg | Potsdam | Regensburg | Saarbrücken | Siegen und Stuttgart statt. Anschriften
Die Personalentwicklung Kurse oder Peronalentwicklung Schulungen finden an 22 Standorten in Ihrer Nähe als Präsenzseminar sowie als Live Online Kurs zu diversen Terminen in 2023 statt. Alternativ organisieren wir gerne ein individuelles Personalentwicklungstraining für unsere Kunden (Termine, Ort und Inhalte nach Absprache - online, in Präsenz oder hybrid).
Die Personalentwicklung ist eine zentrale Aufgabe im Personalmanagement. Sie dient dazu, Fähigkeiten und Wissen der eigenen Mitarbeiter:innen kontinuierlich weiterzuentwickeln, die Bildungs- und Potenzialbedarfe Ihrer Belegschaft zu analysieren und individuell zu fördern sowie das passende Personal zu identifizieren. In unseren Personalentwicklungsseminaren erlernen Sie den gesamten Prozess einer strategiegeleiteten Personalentwicklung - von der Identifizierung der erfolgskritischen Positionen, der Potenzialträger im eigenen Unternehmen bis hin zum Controlling und Ihrer Erfolgsmessung.
Unser Kebel Team sowie unsere Trainer:innen stehen Ihnen gerne für individuelle Beratungen zur Verfügung. Anschließend erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot.
Kurs strategische Personalentwicklung
In diesem Lehrgang lernen Sie den Aufbau und die aktive Gestaltung einer strategischen Personalentwicklung. Dazu wird Fachwissen vermittelt über die wichtigsten Werkzeuge der Personalentwicklung. Sie erfahren, wie man systematische sowie bedarfsgerechte Personalentwicklungskonzepte entwickelt und konkrete Maßnahmen zur individuellen Mitarbeiterförderung ableitet.
Kurs-ID: SPE
Dauer: 2 Tage
Nächste Termine:
in Präsenz:
Live Online:
Kurs Personal erfolgreich auswählen
Die Auswahl und Beurteilung von Bewerbern unterliegen in starkem Maße subjektiven Kriterien. Es kommt häufig zu Fehlentscheidungen, die für das Unternehmen kostspielig sind und die Betroffenen in eine schwierige Lage bringen. In diesem Seminar erfahren die Teilnehmer Methoden, um den Aus-wahlprozess erfolgreich planen und durchführen zu können.
Kurs-ID: KO5
Dauer: 1 Tag
Nächste Termine:
in Präsenz:
Live Online:
Kurs vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten I
Übernimmt ein Mitarbeiter eines mittelständischen Unternehmens eine Führungsposition, ändern sich seine Aufgaben und verschieben sich seine Prioritäten. Zur fachlichen Arbeit kommen neue Anforderungen hinzu, durch Anleiten, Überzeugen, Motivieren und die Koordination verschiedener Prozesse im Verhältnis zu den Mitarbeitern.
Kurs-ID: MG1
Dauer: 2 Tage
Nächste Termine:
in Präsenz:
Live Online:
Kurs vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten II
Nach dem Grundkurs "Vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten" wird eine Bilanz über erste Erfahrungen, Erfolge und Probleme der Tätigkeit als Führungskraft gezogen. Dieses Wissen gilt ist dann zu analysieren und zu optimieren.
Kurs-ID: MG2
Dauer: 2 Tage
Nächste Termine:
in Präsenz:
Live Online:
Herausforderungen zwischen Leitungsebene und Mitarbeitern
In diesem Seminar werden die grundlegenden Aufgaben der persönlichen Assistenz und ihre Verantwortung für das Büro dargestellt. Im Mittelpunkt steht ihre Rolle als Vermittler zwischen dem "Chef" und den Mitarbeitern
Kurs-ID: MG4
Dauer: 2 Tage
Nächste Termine:
in Präsenz:
Live Online:
Kurs vom Kollegen zum Vorgesetzten
Dieses Seminar richtet sich an Personen, die kurz vor oder nach einer erstmaligen Übernahme von Führungsverantwortung stehen. In diesem Seminar lernen Sie, was eine gute und erfolgreiche Führungskraft ausmacht, welche Handicaps Ihnen auf dem Weg dort hin begegnen können und wie Sie diese aus dem Weg räumen.
Kurs-ID: K10
Dauer: 2 Tage
Nächste Termine:
in Präsenz:
Live Online:
Unser Kebel Team sowie unsere Soft Skills Trainer:innen stehen Ihnen gerne für individuelle Beratungen für Soft Skills live online Kurse und Präsenzseminare kostenlos und unverbindlich zur Verfügung. Für Ihre Frage oder Fragen stehen wir Ihnen gerne per Chat, E-Mail, Telefon oder über unser Kontaktformular zur Verfügung oder buchen Sie Ihren gewählten Soft Skills Kurs direkt online.
Zusätzlich bieten wir unseren Firmenkunden gerne folgende individuelle Präsenz- oder Live Online Schulungen für Soft Skills an: Firmenschulung im Seminarzentrum | Inhouse Schulung beim Kunden vor Ort | Coaching | Floorwalking | Workshop | hybrides Training. Hierbei nehmen nur Mitarbeiter:innen des eigenen Unternehmens an der Soft Skills Schulung teil. Die Termine sowie Inhalte werden gemeinsam definiert, um die Schulung optimal auf Ihre Bedürfnisse und Gegebenheiten anzupassen.
Wir führen nahezu alle Personalentwicklung Kurse, und Personalentwicklung Live Online Schulungen bereits ab einer Person durch. Dies gilt für von uns bestätigte Seminare. Auf diese Weise können wir Ihnen eine reiche Terminauswahl anbieten und Sie erhalten Planungssicherheit für Ihre technische Personalentwicklung Fortbildung.
Unsere kompetente und individuelle Betreuung garantiert, dass sich unsere Seminarteilnehmer:innen persönlich angesprochen und wohlfühlen. Modern ausgestattete Seminarräumen unterstützen Ihren Lernerfolg.
Wir möchten Sie von der Qualität unserer Personalentwicklung Seminare und Live Online Schulungen überzeugen. Sollten Sie mit einem Personalentwicklung Training nicht zufrieden sein und uns dies innerhalb von 14 Tagen schriftlich mitteilen, können Sie es kostenfrei wiederholen.
Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme - online oder in Präsenz.
EXZELLENT
Um das wertvolle eKomi Gütesiegel zu tragen, haben wir uns für das unabhängige eKomi-Portal entschieden. Wir nutzen die authentifizierte Software, um unsere Seminarteilnehmer:innen zu befragen, nachdem sie unsere Kurse online oder in Präsenz besucht haben. Jede freiwillig und anonym abgegebene Bewertung, egal ob positiv oder kritisch, fließt in die Bewertungsstatistik von IT Trainings Kebel ein und ist Teil der eKomi Trust Zertifikate. Natürlich sind zufriedene Kunden:innen und ihr Feedback für uns sehr wichtig.
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